组织成功实现超自动化的 5 项原则

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roseline371274
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组织成功实现超自动化的 5 项原则

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在复杂的技术环境中,传统应用程序和新应用程序之间的动态不断发展,人工智能(AI)与人类能力的融合已成为解决难题的关键一环。
这就是为什么我想在本文中为想要实施超自动化的组织进一步介绍这五项原则。本文深入探讨了人工智能和人类在未来的角色、它们在实践中如何体现、为什么人们在组织中总是有一席之地,以及最后投资需要考虑哪些因素。

人机协作的概念不仅仅是未来的愿景;它是超自动化根本转变背后的驱动力。本文深入探 巴西号码数据 讨了组织如何利用这种协作的力量来实现前所未有的生产力和创造力水平。新的搜索引擎不是谷歌,而是人工智能搜索引擎。

人类与人工智能协作的演变

欢迎来到超自动化占据中心舞台的演变过程,组织发现魔力在于“我们”与智能机器之间的协作。忘记对自动化会抢走我们的工作的恐惧;这实际上是一个重新思考我们的角色并创造一个人类和人工智能系统共同努力发挥彼此最佳优势的环境的机会。

想象一下:一项任务不再由一个人完成,现在只需花费一个人的成本,就能获得 2.5 个人的产出。超级自动化并不是要取代我们的智力;关键在于改进它们。这使您的团队比执行类似任务的其他组织中的团队具有战略优势。您认为谁会更加闪耀?通过让技术处理日常任务,您的团队可以专注于更重要、更深入的工作,使他们的角色更充实、更有意义。这是一次双赢的合作!

实践中的协同作用

超自动化与人类之间的协同作用是充分发挥先进自动化技术潜力的关键方面。人类与人工智能的成功合作不是一个理论概念,而是一个切实存在的现实。以制造业为例,人工智能机器人可以与人类工人无缝协作,从而提高效率和精度。这种协同作用从工厂车间延伸到内容创作、设计甚至科学研究等创意领域。
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