Как дать толчок развитию социальных связей в вашем лидерстве

[Joywtome21]

Вы знаете, что находитесь в присутствии кого-то с весом, потому что они мгновенно и гипнотически удерживают внимание всех, даже если вы не всегда знаете почему. В 21 веке теперь есть две комнаты. Как лидер может владеть комнатой, если комната виртуальна, а аудитория может быть глобальной?



Давайте сравним два разных, но связанных между собой сценария. Во-первых, генеральный директор — Марк Цукерберг или Тим Кук — представляет долгожданный новый продукт на сцене на мероприятии по запуску, на котором присутствуют сотни сотрудников, партнеров, поставщиков и отраслевых комментаторов. Место взрывается, и каждое слово генерального директора радостно встречают улюлюканьем и ударами кулаков.



Во-вторых, новый выпускник , который испытывает трудности на сетевых встречах База мобильных телефонов Литвы из-за своей веры в то, что люди не воспринимают его достаточно серьезно из-за его нежного возраста и мальчишеской внешности. Он хочет развить свою серьезность, что является достаточно распространенной ситуацией для человека, начинающего новую работу и карьеру.



В 21 веке теперь есть две комнаты. Как лидер может владеть комнатой, если комната виртуальная, а аудитория может быть глобальной?



Ингредиенты и сочетание успеха и неудачи в обоих случаях схожи. Наш генеральный директор расслаблен, уверен в себе и полон энергии. Язык тела идеально соответствует сообщению и реагирует на настроение аудитории. Отчасти это может быть связано с предвзятыми представлениями о позиционной власти и богатстве. В основном это касается согласованности между установлением доверия в сети задолго до входа в комнату, осознанным бытием собой, пониманием аудитории и выступлением «в зоне» при личном общении.