您希望通过内联网实现什么目标？
在这样的战略计划中，您需要解释为什么您的组织需要内部网以及您希望通过它实现什么目标。这不一定是现有实践的反映，但也可能包括您的愿望和梦想。通过共同指定如何实现愿景并确定 Intranet 何时成功，您已经掌握了有效的战略 Intranet 政策计划的本质。
这种未来内联网的具体形象能够激励员工。此外，什么应该优先考虑、什么是次要问题也变得很清楚。通过这种方式，您可以为在此过程中必须做出的不可避免的选择创建工具。您正在采取什么步骤？以及以什么顺序实现您的 Intranet 策略中最重要的目标？涉及很多选择。
在利益相关者之间建立支持
围绕内联网的战略计划的一个重要目标是创造支持和共同目标。许多内部利益相关者的利益在内联网上汇聚在一起。想想产品/服务开发、销售、服务、人力资源、IT、设施、沟通，以及最后但并非最不重要的管理。所有这些部门和经理都有自己的兴趣和爱好。在这种情况下，很难确定谁做出哪些决定、重点应该放在哪里以及哪些利益占主导地位。
通过将内联网愿景建立在有关组织未来的更广泛愿景的基础上，您可以让 西班牙电报数据 每个人都达成共识。假设它存在，这是一个理想的起点，因为内联网是许多组织日常工作的起点。您的计划很有可能会受到好评。